Responsabilidade por tradição
O nosso sucesso baseia-se na confiança e em interacções justas com os funcionários, clientes, parceiros comerciais e fornecedores. A Faber-Castell tem abraçado a filosofia empresarial de justiça, transparência e respeito há séculos, em linha com o ethos do “Honourable Merchant”.
Os nossos princípios fundamentais
Nossos „ssenciais Corporativos” incorporam princípios fundamentais para uma interação confiável e respeitosa, enquanto nossos „ssenciais de Liderança” fornecem diretrizes para a liderança na Faber-Castell. O “Faber-Castell Charter” (Código de Conduta) oferece aos funcionários um código de comportamento, que apoia ações justas e transparentes.
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Certificados e sistemas de gestão
Para cumprir as nossas directrizes, políticas e normas, estabelecemos um sistema de gestão da conformidade e um sistema de gestão integrado para a qualidade, ambiente e aspectos sociais, incluindo sistemas de informação e comunicação, formação, contactos e auditorias. Certificações como a ISO 9001 e 14001 tornam os nossos compromissos e acções visíveis e comparáveis.
Responsabilidade ao longo da cadeia de abastecimento
We advocate for transparency and responsibility throughout the supply chain, fulfilling our duty to human rights and the environment. Key is the prior vetting and trusted collaboration with suppliers in line with our “Code of Conduct for Business Partners”.
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Colaboração para o futuro
As práticas empresariais sustentáveis requerem cooperação e parceria. Participamos nas principais redes e iniciativas nacionais e internacionais, como a UN Global Compact, e mantemos um diálogo aberto com as partes interessadas internas e externas. Através de inquéritos regulares às partes interessadas, por exemplo, recolhemos as suas opiniões sobre tópicos relevantes e incentivamos as contribuições para o desenvolvimento sustentável.
Cooperações e associações
As práticas comerciais sustentáveis exigem cooperação e parceria. É por isso que somos membros das principais redes e iniciativas nacionais e internacionais: